Alternativer Service: Merkmale, Bedingungen und Anforderungen

Heutzutage gelten der Preis eines Menschen und sein freier Wille als unbestreitbare Werte. Dies ist in den meisten Ländern der Welt anerkannt. Es ist bekannt, dass es in demokratischen Staaten nicht besonders lohnend ist, einen jungen Mann zu Friedenszeiten zu zwingen, zu lernen, wie man schießt, um zu schießen.

Viele haben bereits erkannt, dass Töten und Zerstörung nicht als Norm und Phänomen angesehen werden, die einer zivilisierten Person würdig sind. Daher ist der Dienst der "siegreichen Demokratie" in den Streitkräften in den Ländern zumeist freiwillig.

Die Bürger entscheiden selbst, ob sie ihnen dienen und zum größten Teil vertraglich festgelegt sind. Es gibt jedoch eine Alternative zu dieser Option. In der Russischen Föderation gibt es beispielsweise einen alternativen öffentlichen Dienst. Was ist das? Was ist über die Bedingungen einer solchen Dienstleistung und die Anforderungen für Antragsteller bekannt?

Alternativer Zivildienst (AGS): Was ist das?

Der alternative Zivildienst ist eine Form der Besatzung, die sich an den russischen Staat und seine Bevölkerung richtet, und ersetzt den Militärdienst in militärischen Einheiten für Männer im Verzugszeitalter. Mit anderen Worten, das ist ein gewöhnlicher Job. Sie gehen für eine bestimmte Zeit unter den Umständen oder Bitten zu ihr, anstatt sich dem Militärdienst zu unterziehen.

Das Recht auf einen alternativen öffentlichen Dienst

Artikel 59 der Verfassung der Russischen Föderation regelt den Wehrdienst, und sein dritter Teil weist darauf hin, dass alle Zivilpersonen das Recht auf alternativen Zivildienst in Fällen haben, die durch die einschlägigen Bundesgesetze festgelegt sind. Folglich werden die Rechte an ACS allen Bürgern auf der Grundlage eines Rechtsdokuments mit der höchsten Rechtskraft verliehen.

Bundesgesetz über den alternativen öffentlichen Dienst

Am 25. Juni 2002 wurde das Bundesgesetz "Alternative Zivildienst" entwickelt und in Kraft gesetzt. Am Anfang des Dokuments wird angegeben, wer das Recht hat, die "Zeit" in "Alternative" zu ändern. Zwei Kategorien von Referenten haben diese Rechte:

  • Ersteres - diejenigen, die ihre Tätigkeit im Zusammenhang mit dem Dienst als unannehmbar für moralische oder religiöse Überzeugungen betrachten;
  • Letztere sind die wenigen Ureinwohner, die traditionell leben.

Der zweite kann sehr wenigen zugeordnet werden und der erste - möglicherweise alle anderen Rekruten. Daher besteht die erste Option darin, sich für mehr Details zu interessieren. Hier ist die Situation in zwei Untergruppen aufgeteilt: durch Glauben und persönliche Überzeugung. Es ist theoretisch möglich, einen bestimmten bekannten Glauben zu wählen, sich mit einer religiösen Vereinigung in Verbindung zu setzen, um deren Zugehörigkeit zu dieser Gemeinschaft zu bestätigen, beispielsweise durch Zeugenaussagen von Glaubensgenossen. Aber es sieht sehr exotisch aus.

Ganz anders bei den Überzeugungen von Menschen, die nicht einmal daran gedacht hätten, Waffen anzunehmen, vor allem in Russland, wo die Schusswaffen per Gesetz der Mehrheit verboten sind.

Darüber hinaus erwähnt das Bundesgesetz nicht den Zeitraum, in dem der Beschuldigte seine Grundsätze einhält. Zum Beispiel toleriert jemand bereits seit 15 Jahren keine Gewalt, und jemand hat dies erst vor einem halben Jahr verfolgt. Mit anderen Worten, es ist nicht möglich, zu diesem Thema objektive Beweise vorzulegen.

Im nächsten Artikel enthüllt das Bundesgesetz, wer an den AGS geschickt werden kann. In diesem Fall sollten Sie solche Nuancen kennen.

  • Bürger, die der AGS zugewiesen wurden, müssen wegen des Ersatzdienstes für den Wehrdienst ein militärisches Alter haben, jedoch unter 27 Jahre alt sein;
  • Wehrpflichtige sollten keine Kontraindikationen für den Militärdienst haben, da diese Bürger aus gesundheitlichen Gründen oder aus Verspätung sofort Militärkarten erhalten. Diese Personen sind möglicherweise im öffentlichen Dienst, haben jedoch keinen Bezug zum AGS.
  • Wehrpflichtige, die beispielsweise im Zusammenhang mit ihrem Studium von der Armee zurückgestellt wurden, sind vom ACS ausgenommen;
  • Nur ein Rekrut wird an den ACS geschickt, entweder persönlich oder auf dem Postweg des Antragstellers, um einen alternativen Wehrdienst zu ersetzen.
  • Die Rekruten werden an den alternativen Dienst geschickt, der vom Board des Board of Directors die Erlaubnis zur Ernennung zum AGS erhalten hat.

Allgemeine Zivildienstbedingungen

Die Bedingungen für AGS, die an unseren Tagen tätig sind, sind im Bundesgesetz über den ACS festgelegt. Es gibt verschiedene Möglichkeiten: Die Situation hängt von der Institution ab, in der der Dienst erwartet wird. Wenn beispielsweise die Dienstübergabe in Institutionen unter der Gerichtsbarkeit des russischen Verteidigungsministeriums oder in militärischen Einheiten in zivilen Positionen organisiert wird, beträgt die Amtsdauer des AGS eineinhalb Jahre.

Wenn der Dienst in anderen Institutionen organisiert ist, die nicht mit diesen verbunden sind (z. B. per Post oder Steuerprüfstelle), kann die Amtszeit des ACS bis zu einundzwanzig Kalendermonaten, also fast zwei Jahren, betragen.

Durchgangsstelle des Zivildienstes

Natürlich sind viele an einem bestimmten Ort interessiert, an dem ein alternativer Zivildienst möglich ist. Viele haben von der Betreuung von Patienten in Krankenhäusern gehört, und daher könnte die falsche Meinung vertreten werden, dass dies die einzig mögliche Option ist. Dies ist jedoch nicht der Fall.

Die russische Regierung hat eine Reihenfolge festgelegt, in der verschiedene kommunale oder staatlich finanzierte Organisationen im Voraus die entsprechenden staatlichen Stellen für vakante Positionen für Referenten, die an einen alternativen Dienst geschickt werden, einreichen. Freie Plätze können sehr unterschiedlich sein.

Sie können als technisches Personal in einer Fabrik oder Fabrik arbeiten, mit Dokumentationen arbeiten, oder Sie können sich bei der Wartung usw. versuchen. Die Listen solcher Vakanzen werden normalerweise näher am Anruf erstellt und können geändert werden. Wenn Bewerber als ASC geschickt werden, können die Positionen für sie unter Berücksichtigung der beruflichen Fähigkeiten von Rekruten ausgewählt werden. Dies ist jedoch eher eine Empfehlung als eine Regel.

Fast in hundert Prozent der Fälle wird der Militärdienst - ein alternativer Zivildienst - in dem Dorf abgehalten, in dem Rekruten leben. Dies ist jedoch nicht die Regel. Die Ernennung zum AGS kann an einem anderen Ort erhalten werden. In solchen Fällen müssen die Rekruten einen Platz in der örtlichen Herberge erhalten.

Enthält einen alternativen Service

Wie bereits erwähnt, hat der alternative Wehrdienst viele Ähnlichkeiten mit der normalen Arbeit.

Worüber reden wir also?

  • Über Bezahlung Es ist richtig, dass Löhne im AGS bezahlt werden. Darüber hinaus wird das Gehalt tatsächlich auf das Gehalt angerechnet, für das die Stellen, auf denen die Rekruten tätig sind, zahlen sollten. Folglich hängen die Gehälter direkt davon ab, wo die Rekruten dem Dienst zugewiesen werden (Organisationen, Stellen usw.). Das einzige Problem ist, dass Unternehmen in der Regel Bewerbungen nur für Stellen einreichen, für die Arbeitnehmer aufgrund der geringen Bezahlung keinen Tag finden. In solchen Fällen gibt es zwar Ausnahmen, es ist jedoch nicht möglich, dies vorher zu erfahren.
  • Über Arbeitsverträge. Die Registrierung von Wehrpflichtigen nach dem Bundesgesetz erfolgt streng nach befristeten Arbeitsverträgen. Dies bedeutet, dass die Beziehung von Rekruten zu Organisationen, in denen auf alternative Dienste gewartet wird, das Arbeitsgesetzbuch der Russischen Föderation regelt.
  • In den Ferien, im Krankheitsurlaub, an Wochenenden usw. Nach der Logik des vorangehenden Absatzes müssen alle diese Merkmale erfüllt sein, wenn der direkte Dienst des alternativen Dienstes beginnt. Jahresurlaube gemäß dem Arbeitsgesetz der Russischen Föderation werden gemäß den festgelegten Anträgen bezahlt und erbracht;
  • Über Fehlzeiten bei der Arbeit. Es ist klar, dass jede Abwesenheit als Verstoß gegen die Arbeitsdisziplin im Arbeitsgesetz betrachtet wird. Es gibt jedoch einen Moment an diesem Ort. Dies ist im AGS-Gesetz festgelegt: Fehlzeiten werden in der Laufzeit des AGS nicht berücksichtigt.

Ersatz der Wehrdienstalternative. Highlights beim Anwenden

Das Gesetz legt eindeutig fest, wie der Militärdienst am ACS ersetzt wird, und der zentrale Punkt dabei ist, dass der Jugendliche verpflichtet ist, einen solchen Antrag rechtzeitig zu stellen. Die Einreichung eines Antrags an das Militärregistrierungs- und Einstellungsbüro, in dem der Mann abgerufen wird und entsprechende Einberufungsaktivitäten mit ihm durchführen wird, wird mindestens sechs Monate vor dem Entwurf durchgeführt.

Angaben zu Begriffen sollten in aktuellen Fassungen gesehen werden, die durch Bundesgesetz festgelegt sind. Man darf jedoch das Wichtigste nicht vergessen: Es ist ratsam, mindestens ein Jahr vor der Wehrpflicht zu beginnen, um über einen Ersatz des Militärdienstes beim ACS nachzudenken. Dies sollte geschehen, um alle organisatorischen Probleme in aller Ruhe systematisch vorzubereiten und zu lösen.

Was ist der Zweck des Gesetzes für solche restriktiven Verfahren für den Zeitpunkt der Einreichung von Anträgen? Dies wurde getan, um die erforderlichen Vakanzen in Fabriken, Fabriken oder Institutionen voraussagen zu können. Wie bereits erwähnt, bewerben sich die Institute auch für sechs Monate oder ein Jahr, in dem sie die Positionen und die Anzahl der offenen Stellen für diejenigen angeben, die einen Alternativdienst in Anspruch nehmen möchten. Für fehlerfreies Arbeiten haben wir Fristen gesetzt, für die eine rechtzeitige Anwendung möglich ist. Wenn Bürger später Anträge einreichen, werden sie meistens abgelehnt, und solche Entscheidungen sind völlig legitim.

Aussagen werden in beliebiger Form verfasst. Die Hauptsache besteht darin, den Grund dafür anzugeben, warum die Verfasser die Ersetzung des Militärdienstes durch eine "Alternative" fordern, mit einer detaillierten Offenlegung dieser "Verurteilungen". Aussagen sind beigefügte Autobiografien von Jugendlichen sowie die Merkmale, die von Arbeitgebern verlangt werden. Sie werden in Personalabteilungen oder in Bildungseinrichtungen empfangen.

Wenn alle "Bürokratie" beachtet wird, kann die Ablehnung von Rekruten nur in Fällen mit offensichtlichen Widersprüchen, wie zum Beispiel der Teilnahme an der Sportgewehrsektion mit gleichzeitiger Verurteilung, die Waffe nicht zu berühren, gegeben werden.

Für illegale Weigerung von Bürgern, sie an den ACS zu schicken, besteht eine ziemlich schwere Verantwortung, obwohl Anwälte mit unvernünftiger Weigerung, die Fristen für die Einreichung von Anträgen einzuhalten, äußerst selten sind.

Einige Statistiken

Ist alternativer Service in Russland beliebt und was sagt die Statistik dazu? Im Jahr 2016 gingen weniger als dreihundert junge Bedienstete in einen alternativen Dienst. Die Statistik täuscht nicht: Nur sehr wenige junge Menschen interessieren sich für alternative Dienstleistungen in unserem Land. Diese Situation hat sich in den letzten 7 Jahren nicht geändert.

Was ist der grund Einer der Hauptgründe ist, dass sich die Jugendlichen in letzter Minute daran erinnern, und die Fristen für die Einreichung von Anträgen sind bereits verstrichen, und die Jungs haben keine Wahl, denn das Gesetz schreibt vor, sie entweder in den Dienst zu schicken oder sie als Zeichner zu erkennen und zu bringen strafrechtliche Haftung.

Im Allgemeinen raten Experten eher dazu, sich mit der Verbesserung der Rechtskompetenz zu beschäftigen und ihre Rechte und Pflichten zu kennen. Das Wichtigste, das man nicht vergessen darf, ist, dass jeder russische Wehrpflichtige das Recht hat, freiwillig für einen alternativen Zivildienst zu arbeiten. Eine solche Chance für die Bürger ist durch die russische Verfassung und die Gesetzgebung zur Verabschiedung von ACS garantiert.

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